1-الانتقال إلى العمل المؤسسي لتحقيق الاستقرار الإداري ورفع كفاءة التشغيل والاستدامة وسهولة قياس الأداء.
2- تطوير ورفع كفاءة العاملين بالجمعية من أجل تحقيق رؤيتها ورسالتها.
3-إنشاء بنية تحتية تتناسب مع احتياجات وطموحات الجمعية.
4-رفع درجة رضا المستفيدين عن خدمات الجمعية.
5-العناية والاهتمام بالداعمين والمتطوعين واستقطاب المزيد منهم.
6- زيادة إيرادات الجمعية والرقابة على النفقات بما يضمن تحقيق فائض مالي.